律師庭前準(zhǔn)備工作實務(wù)--【通用類】6--5爭議焦點 -----------（駐案）建設(shè)工程合同糾紛一案（駐案）建設(shè)工程合同糾紛一案爭議焦點及待證事實清單爭議焦點及待證事實清單一、一級爭議焦點1.原告主張的進度款及利息是否應(yīng)當(dāng)支付及支付數(shù)額。</p>
2.被告反訴要求原告支付的違約金應(yīng)否支付及支付數(shù)額。
3.被告反訴要求原告交付竣工驗收資料是否成立及內(nèi)容。
二、二級爭議焦點1.原告是否已經(jīng)完成1100萬進度款要求的工程事項及完成時間；2.原告主張的90%的工程進度款條件是否滿足及其時間；3.涉案工程被告是否已經(jīng)使用及使用情況；4.原告是否存在項目經(jīng)理和技術(shù)人員長期不在崗的事實情況；5.原告是否存在工程逾期的違約行為；6.原告是否應(yīng)當(dāng)交付竣工資料及其內(nèi)容；7.原告如有違約如何承擔(dān)違約責(zé)任。
律師庭前準(zhǔn)備工作實務(wù)--【通用類】3-2.2材料匯總目錄 一審材料總目錄一審材料總目錄1、進展記錄2、起訴狀、變更訴訟請求申請書3、反訴狀4、訴訟請求計算匯總表5、應(yīng)付進度款、竣工結(jié)算款、質(zhì)保金、預(yù)付款計算表6、原告證據(jù)目錄簡版7、原告證據(jù)目錄詳版8、原告補充證據(jù)目錄9、被告證據(jù)目錄10、被告反訴證據(jù)目錄11、代理提綱12、開庭傳票13、舉證、合議庭通知14、反訴傳票、應(yīng)訴通知、舉證通知15、原告營業(yè)執(zhí)照、法定代表人身份證明、名稱變更核準(zhǔn)通知16、授權(quán)委托書、委托人變更說明17、委托合同卷二：一審原告證據(jù)卷卷三：原告自備發(fā)票、收款明細卷四：原告法律規(guī)范卷卷五：一審被告證據(jù)卷卷六：備用證據(jù)卷
律師庭前準(zhǔn)備工作實務(wù)--【通用類】4--3基本事實 基本事實基本事實1.2018年4月22日，韓某悅與霜葉紅簽訂授權(quán)經(jīng)營星瀾餐廳合同2.2018年5月，韓某悅46、李婷48%、劉東盈5%、郝紫薇1%四人成立格華光公司。
實際出資情況：476萬元，3.2019年7月10日，格華光公司股東召開股東會，同意韓某悅和李婷分別將20%的股權(quán)以7.5萬元轉(zhuǎn)讓給趙飛燕。
轉(zhuǎn)讓后股權(quán)結(jié)構(gòu)為韓某悅26%，李婷28%，趙飛燕40%，劉東盈5%，郝紫薇1%。
4.19年7月28日五人簽訂合作經(jīng)營協(xié)議，約定趙飛燕15萬元取得40%股權(quán)，并在工商登記后趙飛燕投資公司10萬元。
協(xié)議約定當(dāng)時公司凈資產(chǎn)133萬元，各方按股權(quán)比例持有。
5.2019年7月29日，韓某悅20%、李婷20%共計40%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給趙飛燕，其中二轉(zhuǎn)讓人每人將15%作為干股給了趙飛燕。
轉(zhuǎn)讓價格每人7.5萬，通過轉(zhuǎn)賬8月7日支付韓某悅77055元。
剩余：抵頂在8月1日之前會員卡收入，該收入韓某悅個人持有不再退還，所以該款為72945元未予支付。
至于是否交到公司不清楚。
5.2019年7月29日格華光公司章程，股東章程沒有一般表決事項事宜，其中登記執(zhí)行董事兼經(jīng)理趙飛燕，監(jiān)事李婷。
6.2019年9月13日，趙飛燕設(shè)立趙飛燕公司，與格雲(yún)樓簽訂餐廳承包合同自行交易。
7.2019年9月25日公司做出股東會決議，免除趙飛燕執(zhí)行董事總經(jīng)理職務(wù)，趙飛燕拒絕簽字。
8.10月27日下午三點，趙飛燕叫的第三方王姓男說買我們的60%股權(quán)，之前也和韓某悅談過，確定支付韓某悅他們84萬，但一直沒有手續(xù)。
9.2019年11月4日關(guān)了格華光，東西都在店里。
基本事實基本事實1.2018年4月22日，韓某悅與霜葉紅簽訂授權(quán)經(jīng)營星瀾餐廳合同2.2018年5月，韓某悅46、李婷48%、劉東盈5%、郝紫薇1%四人成立格華光公司。
實際出資情況：476萬元，3.2019年7月10日，格華光公司股東召開股東會，同意韓某悅和李婷分別將20%的股權(quán)以7.5萬元轉(zhuǎn)讓給趙飛燕。
轉(zhuǎn)讓后股權(quán)結(jié)構(gòu)為韓某悅26%，李婷28%，趙飛燕40%，劉東盈5%，郝紫薇1%。
4.19年7月28日五人簽訂合作經(jīng)營協(xié)議，約定趙飛燕15萬元取得40%股權(quán)，并在工商登記后趙飛燕投資公司10萬元。
協(xié)議約定當(dāng)時公司凈資產(chǎn)133萬元，各方按股權(quán)比例持有。
5.2019年7月29日，韓某悅20%、李婷20%共計40%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給趙飛燕，其中二轉(zhuǎn)讓人每人將15%作為干股給了趙飛燕。
轉(zhuǎn)讓價格每人7.5萬，通過轉(zhuǎn)賬8月7日支付韓某悅77055元。
剩余：抵頂在8月1日之前會員卡收入，該收入韓某悅個人持有不再退還，所以該款為72945元未予支付。
至于是否交到公司不清楚。
5.2019年7月29日格華光公司章程，股東章程沒有一般表決事項事宜，其中登記執(zhí)行董事兼經(jīng)理趙飛燕，監(jiān)事李婷。
6.2019年9月13日，趙飛燕設(shè)立趙飛燕公司，與格雲(yún)樓簽訂餐廳承包合同自行交易。
7.2019年9月25日公司做出股東會決議，免除趙飛燕執(zhí)行董事總經(jīng)理職務(wù)，趙飛燕拒絕簽字。
律師庭前準(zhǔn)備工作實務(wù)--【通用類】9--6.3一審材料目錄 材料目錄1.本訴起訴狀-----------------------------22.變更申請--------------------------------------------43.反訴狀-----------------------------------------------64.駐馬店施工合同節(jié)選（細）------------------85.建設(shè)工程施工合同內(nèi)容提煉（粗）--------96.駐馬店項目工程流程圖----------------------------107.駐馬店項目時間表--------------------------------118.駐馬店項目訴辨焦點-------------------------------139.公司對案件的說明-----------------------------------1410.開庭準(zhǔn)備事宜----------------------------------15材料目錄1.本訴起訴狀-----------------------------22.變更申請--------------------------------------------43.反訴狀-----------------------------------------------64.駐馬店施工合同節(jié)選（細）------------------85.建設(shè)工程施工合同內(nèi)容提煉（粗）--------96.駐馬店項目工程流程圖----------------------------107.駐馬店項目時間表--------------------------------118.駐馬店項目訴辨焦點-------------------------------139.公司對案件的說明-----------------------------------1410.開庭準(zhǔn)備事宜----------------------------------15
2024年黨員干部工作計劃、策劃范文（通用類）三篇 1.1.20242024年黨員干部工作計劃（通用類）年黨員干部工作計劃（通用類）2.2.黨員干部黨員干部20242024年度工作計劃年度工作計劃3.3.20242024年黨員干部個人工作策劃年黨員干部個人工作策劃2024年黨員干部工作計劃（通用類）隨著社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的不斷推進，我們?nèi)w黨員干部肩負著時代所賦予的新任務(wù)、新挑戰(zhàn)。
2024年是全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的關(guān)鍵之年，各項工作必須緊密圍繞“穩(wěn)中求進”的工作總基調(diào)，確保黨的十九大和二十大精神得到全面貫徹落實。
以下是我作為一名黨員干部提出的2024年度工作計劃。
一、工作目標(biāo)緊密結(jié)合自身分管領(lǐng)域的特點和職責(zé)范圍，以服務(wù)群眾、優(yōu)化環(huán)境、促進發(fā)展為核心，確保完成以下工作目標(biāo)：1.深化黨的基層組織建設(shè)，提升黨員干部隊伍能力和水平。
2.推進依法治國和社會治理創(chuàng)新，打造公平正義的法治環(huán)境。
3.搭建平臺，促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)，完善社會保障體系，增強民生幸福感。
4.加強生態(tài)文明建設(shè)，提升環(huán)保意識，實施綠色發(fā)展戰(zhàn)略。
5.加快科技創(chuàng)新，支持高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高區(qū)域競爭力。
6.加強思想政治教育，培養(yǎng)時代新人，構(gòu)建和諧社區(qū)。
二、制定策略與行動計劃(1)(1)加強黨的基層組織建設(shè)加強黨的基層組織建設(shè)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的理論和路線方針政策，通過開展“三會一課”、組織生活會、主題黨日等形式，提升黨員的政治理論水平。
開展崗位練兵和能力提升計劃，組織黨員參加業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高工作效率和服務(wù)水平。
完善黨內(nèi)監(jiān)督制度，嚴格執(zhí)行民主評議黨員和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等，保證黨的純潔性。
(2)(2)推進法治建設(shè)與社會治理推進法治建設(shè)與社會治理宣講法律法規(guī)，提高群眾法治意識，創(chuàng)建法治宣傳教育基地，使法治精神深入人心。
探索社區(qū)治理新模式，構(gòu)建多元協(xié)商機制，充分發(fā)揮社區(qū)自治功能，解決基層矛盾和問題。
加大對違法行為的打擊力度，確保社會治安穩(wěn)定，為居1.1.20242024年黨員干部工作計劃（通用類）年黨員干部工作計劃（通用類）2.2.黨員干部黨員干部20242024年度工作計劃年度工作計劃3.3.20242024年黨員干部個人工作策劃年黨員干部個人工作策劃2024年黨員干部工作計劃（通用類）隨著社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的不斷推進，我們?nèi)w黨員干部肩負著時代所賦予的新任務(wù)、新挑戰(zhàn)。
2024年是全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的關(guān)鍵之年，各項工作必須緊密圍繞“穩(wěn)中求進”的工作總基調(diào)，確保黨的十九大和二十大精神得到全面貫徹落實。
以下是我作為一名黨員干部提出的2024年度工作計劃。
一、工作目標(biāo)緊密結(jié)合自身分管領(lǐng)域的特點和職責(zé)范圍，以服務(wù)群眾、優(yōu)化環(huán)境、促進發(fā)展為核心，確保完成以下工作目標(biāo)：1.深化黨的基層組織建設(shè)，提升黨員干部隊伍能力和水平。
2.推進依法治國和社會治理創(chuàng)新，打造公平正義的法治環(huán)境。
3.搭建平臺，促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)，完善社會保障體系，增強民生幸福感。
律師庭前準(zhǔn)備工作實務(wù)--【通用類】7--6.1案件材料目錄 案件材料目錄案件材料目錄1．案件進展單2．郭東東身份證復(fù)印件3．起訴狀4．被告陳茜茜身份證復(fù)印件5．被告華耀房地產(chǎn)公司基本信息6．被告南楠國際大酒店基本信息7．被告大海公司基本信息8．被告陳貝貝身份證復(fù)印件9．被告武中中身份證復(fù)印件10．借款出借等情況明細表（出納出）11．服務(wù)費利息支付明細表（出納出）12．代理人修訂借款出入明細表13．一審訴訟主張思路14．逐步按期訴訟結(jié)果估算表15．起訴基本材料備查查16．案件受理通知書17．法院風(fēng)險提示18．中院保全裁定19．花都大廈查詢信息20．緩交訴訟費申請21．授權(quán)委托書
