公司集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)干部2024年度專題民主生活會(huì)“四個(gè)帶頭”對照檢查材料范文 公司集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)干部2024年度專題民主生活會(huì)“四個(gè)帶頭”對照檢查材料范文根據(jù)市委《關(guān)于召開2024年度民主生活會(huì)的通知》有關(guān)要求和局黨組相關(guān)工作部署，我緊緊圍繞本次民主生活會(huì)主題，結(jié)合自身實(shí)際情況，認(rèn)真對照“四個(gè)帶頭”，全面深入查擺了自身存在的突出問題，認(rèn)真分析了問題產(chǎn)生的原因，逐項(xiàng)明確了下一步整改措施。</p>
按照會(huì)議安排，現(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況匯報(bào)如下:一、存在的主要問題一、存在的主要問題（一）在帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面一是理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不足。
雖然能夠堅(jiān)持日常學(xué)習(xí)，但存在“碎片化”現(xiàn)象，未能做到全面深入領(lǐng)會(huì)。
有時(shí)對的系列重要講話精神只是停留在“讀了”“學(xué)了”的層面，而在“融會(huì)貫通、知行合一”上還存在差距。
二是政治敏銳性有待提升。
雖然能夠自覺對標(biāo)上級決策部署，但在政治判斷力和政治領(lǐng)悟力方面，仍存在片面理解的問題。
對一些政策精神掌握不夠深入，在貫徹落實(shí)上存在機(jī)械執(zhí)行、缺乏靈活性的現(xiàn)象。
三是落實(shí)重點(diǎn)工作的系統(tǒng)思維不夠。
推進(jìn)重點(diǎn)工作時(shí)，未能很好地從整體上謀劃，沒有完全做到以“大局意識”
