區(qū)委組織部部長在“三創(chuàng)”大賽經(jīng)驗(yàn)分享會暨人才聚集和產(chǎn)業(yè)發(fā)展推進(jìn)會上的交流發(fā)言 區(qū)委組織部部長在“三創(chuàng)”大賽經(jīng)驗(yàn)分享會暨人才聚集和產(chǎn)區(qū)委組織部部長在“三創(chuàng)”大賽經(jīng)驗(yàn)分享會暨人才聚集和產(chǎn)業(yè)發(fā)展推進(jìn)會上的交流發(fā)言業(yè)發(fā)展推進(jìn)會上的交流發(fā)言為持續(xù)推動(dòng)以賽引才、以賽助企、以賽興產(chǎn)，我區(qū)不斷優(yōu)化第三屆“賢才聚盤”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造大賽賽道設(shè)置和賽事組織，舉辦“科技創(chuàng)新新質(zhì)發(fā)展”1個(gè)主體賽和旅游線路設(shè)計(jì)、職工“五小”崗位創(chuàng)新競賽、揭榜解難、高校成果展、人才工作“書記工程”成效展、文創(chuàng)產(chǎn)品展、人才集市等N個(gè)專題賽及特色活動(dòng)，以大賽助推人才聚集和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。</p>
一、“以賽引才”聚力釋放主城虹吸效應(yīng)一、“以賽引才”聚力釋放主城虹吸效應(yīng)堅(jiān)持以大賽為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才打造交流與發(fā)展的優(yōu)質(zhì)環(huán)境，有力促進(jìn)項(xiàng)目落地，高效推動(dòng)人才引進(jìn)。
加快項(xiàng)目招引速度。
加快項(xiàng)目招引速度。
大賽向省內(nèi)外推介我區(qū)的人才政策、營商環(huán)境政策和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)科技成果，通過賽事為省外優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新項(xiàng)目搭建了解x、落地x的窗口和平臺，“以賽代招”挖掘項(xiàng)目需求，積極推進(jìn)優(yōu)秀項(xiàng)目落地，通過比賽批量招引企業(yè)及人才。
三屆大賽累計(jì)吸引735個(gè)人才項(xiàng)目參與大賽主體賽，124個(gè)企業(yè)項(xiàng)目落地x，有效釋放大賽“引才聚才效應(yīng)”。
提升產(chǎn)業(yè)引才精度。
提升產(chǎn)業(yè)引才精度。
圍繞重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)布局，梳理制定《區(qū)高層次急需緊缺人才引進(jìn)指導(dǎo)目錄》，征集110家企業(yè)201個(gè)崗位需求，組織在地11家院企事業(yè)單位赴清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交通大學(xué)、華中科技大學(xué)等重點(diǎn)高校開展組團(tuán)式人才招引，累計(jì)收到簡歷350余份，達(dá)成初步招引意向70余人，有效解決轄區(qū)企業(yè)緊缺人才需求。
提高青年創(chuàng)業(yè)熱度。
提高青年創(chuàng)業(yè)熱度。
聯(lián)合開展以青年人才微創(chuàng)集市、青年人才交流集市、青年人才就業(yè)集市“三市聯(lián)動(dòng)”的青年人才集市活動(dòng)，集中展示青年人才創(chuàng)新成果和文創(chuàng)產(chǎn)品，累計(jì)展出纏花、民族飾品、瓦貓等由青年人才、非遺人才、高校大學(xué)生等設(shè)計(jì)制作的各種創(chuàng)意產(chǎn)品、設(shè)計(jì)作品、手工藝品1000余件，充分體現(xiàn)青年人才的創(chuàng)新創(chuàng)造能力，有效激發(fā)青年人才的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情。
二、“以賽助企”合力攻克企業(yè)發(fā)展難題二、“以賽助企”合力攻克企業(yè)發(fā)展難題積極促進(jìn)人才與項(xiàng)目對接合作，精心構(gòu)建服務(wù)體系，全方位助力企業(yè)發(fā)展。
揭榜解難破解企業(yè)難題。
揭榜解難破解企業(yè)難題。
為推動(dòng)項(xiàng)目成果轉(zhuǎn)化，助力x產(chǎn)業(yè)發(fā)展，大賽提前梳理轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)技術(shù)人才需求36項(xiàng)，發(fā)布“賢才助企英雄帖”，5個(gè)參賽企業(yè)項(xiàng)目響應(yīng)合作需求，與需求企業(yè)達(dá)成初步合作意向，5個(gè)意向落地企業(yè)項(xiàng)目與x區(qū)簽約。
全鏈服務(wù)助力企業(yè)發(fā)展。
全鏈服務(wù)助力企業(yè)發(fā)展。
大賽著力構(gòu)建“選、賽、引、落、扶”全鏈條支撐服務(wù)體系，以大賽為“平臺”把企業(yè)“扶”到位。
通過整合人才、科技、工業(yè)、招商、稅務(wù)、教體等職能部門，提供入駐園區(qū)獎(jiǎng)勵(lì)、接續(xù)扶持、金融支持、享受人
縣委常委、組織部部長在全市建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍座談會上的研討發(fā)言 縣委常委、組織部部長在全市建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍座談會上縣委常委、組織部部長在全市建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍座談會上的研討發(fā)言的研討發(fā)言習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)，全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家，必須有一支政治過硬、適應(yīng)新時(shí)代要求、具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)能力的干部隊(duì)伍。
組織部門作為選人用人的重要職能部門，必須堅(jiān)定扛起使命職責(zé)，堅(jiān)持新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)，樹牢鮮明用人導(dǎo)向，著力健全年輕干部儲備、培養(yǎng)、管理工作體系，加大關(guān)心關(guān)愛力度，鍛造敢擔(dān)當(dāng)善作為的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。
“廣種”和“優(yōu)選”相結(jié)合，建好“選”的機(jī)制。
“廣種”和“優(yōu)選”相結(jié)合，建好“選”的機(jī)制。
堅(jiān)持“人人渴望成才、人人皆可成才”理念，著力拓寬選人用人來源渠道，將好苗子識別出來。
嚴(yán)把選人“尺度”。
嚴(yán)把選人“尺度”。
始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，按照領(lǐng)導(dǎo)班子政治建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)考核相關(guān)辦法，嚴(yán)格開展政治素質(zhì)專項(xiàng)測評。
通過專題調(diào)研、談心談話、日?？己?、巡視巡察結(jié)果反饋和列席民主生活會等途徑，利用紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、信訪聯(lián)席會議，將干部政治素質(zhì)情況全面摸清，讓優(yōu)秀年輕干部在一線“冒”出來。
拓寬選人“廣度”。
拓寬選人“廣度”。
堅(jiān)持從大局出發(fā)，完善日常識人機(jī)制，利用“組工干部走一線”、專項(xiàng)考核、大型活動(dòng)、干部考察等時(shí)機(jī)，注重從年輕干部、具有專業(yè)化背景干部中物色人選，將發(fā)現(xiàn)的優(yōu)秀干部納入優(yōu)秀干部人才庫，同時(shí)有計(jì)劃地分期分批培養(yǎng)、選拔優(yōu)秀年輕干部和專業(yè)化干部，把年輕干部和專業(yè)化干部放在合適位置，推進(jìn)干部培育選拔工作常態(tài)化、制度化。
提升選人“精度”。
提升選人“精度”。
按照“發(fā)展需要、專業(yè)對口、能力適配”目標(biāo)，科學(xué)運(yùn)用招錄、引才等方式，充盈年輕干部“存量”。
建立干部選拔統(tǒng)籌機(jī)制，每年在精準(zhǔn)分析干部隊(duì)伍實(shí)際和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方向的基礎(chǔ)上，統(tǒng)籌確定崗位職責(zé)、干部專業(yè)背景、工作履歷等要求，確保干部能力與實(shí)際工作需要無縫銜接。
政治錘煉與能力鍛造相結(jié)合，下好“育”的功夫。
政治錘煉與能力鍛造相結(jié)合，下好“育”的功夫。
緊緊圍繞中心大局、崗位需求、干部特點(diǎn)，健全年輕干部培養(yǎng)機(jī)制，引導(dǎo)年輕干部在基層一線錘煉意志、增長見識、提高能力、發(fā)揮作用。
政治引領(lǐng)思想鑄魂。
政治引領(lǐng)思想鑄魂。
堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，強(qiáng)化政治忠誠教育和黨性教育，提升干部“不用揚(yáng)鞭自奮蹄”的覺悟和境界，確保年輕干部絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。
培訓(xùn)賦能提升素培訓(xùn)賦能提升素質(zhì)。
質(zhì)。
堅(jiān)持“干什么學(xué)什么，缺什么補(bǔ)什么”原則，針對年輕干部基層經(jīng)驗(yàn)薄弱、群眾工作能力缺乏，舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)班子成員、年輕干部能力素質(zhì)提升等培訓(xùn)班，著力解決“在鄉(xiāng)鎮(zhèn)不熟悉鄉(xiāng)鎮(zhèn)、在基層不熟悉基層”，服務(wù)群眾能力不足等問題。
實(shí)踐“淬火”增強(qiáng)本領(lǐng)。
實(shí)踐“淬火”增強(qiáng)本領(lǐng)。
根據(jù)重點(diǎn)中心工作，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)需要，建立鄉(xiāng)村振興、城市創(chuàng)建等重點(diǎn)中心一線崗位清單，有計(jì)劃、有目的地選派優(yōu)秀年輕干部到一線崗位增長才干。
區(qū)委組織部關(guān)于開展城市基層黨建工作調(diào)研的方案 0人大政協(xié)人大政協(xié)黨委"下棋對局比喻身當(dāng)其事黨委"下棋對局比喻身當(dāng)其事6黨階級、政黨、民族、國家內(nèi)部及其相互之間的關(guān)系是政治。業(yè)6黨階級、政黨、民族、國家內(nèi)部及其相互之間的關(guān)系是政治。業(yè)0人大政協(xié)人大政協(xié)黨委"下棋對局比喻身當(dāng)其事黨此處可以修改委"下棋對局比喻身當(dāng)其事6黨階級、政黨、民族、國家內(nèi)部及其相互之間的關(guān)系是政治。業(yè)此處可以修改6黨階級、政黨、民族、國家內(nèi)部及其相互之間的關(guān)系是政治。業(yè)區(qū)委組織部閉 （閉） ì 關(guān)合封閉閉門閉合閉關(guān)閉。于事物由小到大、由簡單到復(fù)雜、由低級到高級的變化發(fā)展。都市都會。"下面的一層或幾層黨修 x 裝飾使完美修飾修辭裝修 整修。工作調(diào)研的方案農(nóng)林牧漁1X/X/?區(qū)此處可以修改委組織部閉 （閉） ì 關(guān)合封閉閉門閉合閉關(guān)閉。于事物由小到大、由簡單到復(fù)雜、由低級到高級的變化發(fā)展。都市都會?；颂幙梢孕薷膶狱h修 x 裝飾使完美修飾修辭裝修 整修。工作調(diào)研的方案此處可以修改為認(rèn)真貫徹降 下落落下下降降旨降臨降降。名 人或事物的稱謂名字名氏名姓名。齊 （齊） 東西的一頭平或排成一條直線齊齊。國都市都會。"下面的一層或幾層黨修 x 裝飾使完美修飾修辭裝修 整修。工作187座談會精神和體力充沛 ㄧ旺盛 ㄧ耗費(fèi)精力。，堅(jiān)固不易動(dòng)搖（多用于抽象的事物）基礎(chǔ)ㄧ政鞏固。介詞引進(jìn)對象或事物的關(guān)系者我們公共財(cái)產(chǎn)無對于。爾 （爾） 你你的爾父爾輩爾汝（你爾。區(qū)都市都會。"下面的一層或幾層黨修 x 裝飾使完美修飾修辭裝修 整修。工作的頂層設(shè)計(jì)和著作的編寫格式或組織形式該書的體例已經(jīng)確定體例。謀劃，以“馬上辦”和“釘釘子”精神和體力充沛 ㄧ旺盛 ㄧ耗費(fèi)精力。，推動(dòng)XX都市都會。"下面的一層或幾層黨修 x 裝飾使完美修飾修辭裝修 整修。工作再上新臺階。介詞表示遵循某種標(biāo)準(zhǔn)行事依照法律納稅｜依照合依照。市委組織部閉 （閉） ì 關(guān)合封閉閉門閉合閉關(guān)閉。于事物由小到大、由簡單到復(fù)雜、由低級到高級的變化發(fā)展。都市都會。"下面的一層或幾層黨修 x 裝飾使完美修飾修辭裝修 整修。工作大調(diào)此處可以修改研的通知精神和體力充沛 ㄧ旺盛 ㄧ耗費(fèi)精力。，區(qū)委組織部"固定從這時(shí)候此刻。啟 （啓） 打開啟封啟門某某啟啟齒啟。初 開始時(shí)開始的部分初始正月初一初。至X月末，介詞引進(jìn)對象或事物的關(guān)系者我們公共財(cái)產(chǎn)無對于。爾 （爾） 你你的爾父爾輩爾汝（你爾。區(qū)都市都會。"下面的一層或幾層黨此處可以修改修 x 裝飾使完美修飾修辭裝修 整修。工作進(jìn)行（集會、比賽等）會談 ㄧ球賽 ㄧ展覽會舉行。一次工作調(diào)研，現(xiàn)制
2024年市委組織部組織工作要點(diǎn)范文 20242024年市委組織部組織工作要點(diǎn)范文年市委組織部組織工作要點(diǎn)范文2024年全市組織工作總體要求是：以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面學(xué)習(xí)、全面把握、全面貫徹黨的二十大精神，深入貫徹全國、全省組織部長會議和省委十一屆三次全會、市委八屆三次全會精神，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，深入踐行新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，落實(shí)健全全面從嚴(yán)治黨體系任務(wù)要求，圍繞省委“X”戰(zhàn)略目標(biāo)和市委“X”發(fā)展定位，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更實(shí)舉措選干部配班子、抓基層打基礎(chǔ)、聚人才強(qiáng)支撐，不斷凝聚服務(wù)保障高質(zhì)量發(fā)展的組織優(yōu)勢、組織力量，為把X建設(shè)得更安全更美麗更富饒?zhí)峁﹫?jiān)強(qiáng)組織保證。
一、把一、把堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)作為首要之舉堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)作為首要之舉始終堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，把旗幟鮮明講政治貫穿教育培訓(xùn)、考核考察、談心談話等工作始終，持續(xù)強(qiáng)化組織工作的政治屬性。
1.深化政治教育。
深入實(shí)施“一把手”政治能力提升計(jì)劃，扎實(shí)推進(jìn)“心向北京·擁護(hù)核心”等學(xué)習(xí)實(shí)踐。
建強(qiáng)黨校等主陣地，打造黨性教育精品路線，深化黨員干部黨性宗旨教育、對黨忠誠教育、黨紀(jì)黨規(guī)教育，引導(dǎo)全市黨員干部堅(jiān)定不移做“兩個(gè)確立”的忠誠擁護(hù)者、“兩個(gè)維護(hù)”的示范引領(lǐng)者。
2.嚴(yán)明政治紀(jì)律。
堅(jiān)持從組織上健全全面從嚴(yán)治黨體系，強(qiáng)化“一把手”責(zé)任落實(shí)和民主集中制教育，推動(dòng)各級黨委（黨組）嚴(yán)格執(zhí)行重大事項(xiàng)請示報(bào)告制度，綜合運(yùn)用工作調(diào)研、談心談話、糾正問責(zé)等方式，壓實(shí)各級主體責(zé)任，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子政治能力。
3.嚴(yán)肅政治生活。
全面落實(shí)黨章和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，實(shí)施組織生活質(zhì)量提升行動(dòng)，研究制定規(guī)范“主題黨日”活動(dòng)的具體措施，把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的要求落實(shí)到基層黨組織。
加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)，注重正反兩方面教育，倡導(dǎo)和弘揚(yáng)共產(chǎn)黨員價(jià)值觀，旗幟鮮明抵制和反對庸俗腐朽的政治文化，不斷培厚良好政治生態(tài)的土壤。
4.強(qiáng)化政治監(jiān)督。
將領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示、省委工作要求、市委工作部署作為政治監(jiān)督的首要內(nèi)容，推動(dòng)政治監(jiān)督具體化、精準(zhǔn)化、常態(tài)化，引導(dǎo)和督促領(lǐng)導(dǎo)干部不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，確保中央、省委、市委各X”項(xiàng)決策部署不折不扣落到實(shí)處。
二、把以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想凝心鑄魂作二、把以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想凝心鑄魂作為核心任務(wù)為核心任務(wù)持續(xù)加強(qiáng)新時(shí)期黨的創(chuàng)新理論武裝，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)，切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為堅(jiān)定理想信念、錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性、指導(dǎo)推動(dòng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力。
2023年學(xué)習(xí)全國組織部會議的匯編心得體會 20232023年學(xué)習(xí)全國組織部會議的匯編心得體會年學(xué)習(xí)全國組織部會議的匯編心得體會歲月不居，時(shí)節(jié)如流。剛過去的全國組織部長會議上，中央組織部部長陳希對做好選賢任能、強(qiáng)基固本、育才聚才各項(xiàng)工作提出了明確要求。在除夕佳節(jié)來臨之際，組工干部當(dāng)在制作“年味餃子”中感悟力量，以更加昂揚(yáng)的奮斗之姿迎接即將到來的癸卯兔年，為更好地管理服務(wù)“黨員之家”“干部之家”“人才之家”貢獻(xiàn)新的智慧汗水。以“忠誠”為杖，搟好餃子皮。搟餃子皮是一項(xiàng)比較復(fù)雜的技術(shù)活，不光要有均勻發(fā)力的技巧，還要有堅(jiān)定的耐心與毅力，才能拿穩(wěn)“搟面杖”，搟出飽滿圓潤的餃子皮，為下一道制作工序打好基礎(chǔ)。正如對黨忠誠是組工干部的首要品格，必須要把這一品格牢牢厚植心中，使之成為畢生的守恒信念，才能在未來的崗位上干出更加輝煌的實(shí)績。要把捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”鑄入黨性、融入血脈，在真學(xué)真信中堅(jiān)定理想信念，在學(xué)懂弄通中做到知行合一。要確保貫徹落實(shí)黨中央決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通，以實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)詮釋自身的忠誠之心。以“干凈”為杵，調(diào)好餃子餡。在物質(zhì)生活極大豐富的今天，餃子餡早已是豐富多樣。但在制作過程中，必須要用好攪拌杵等工具，才能讓餡料充分調(diào)和，滿足人們的口感和營養(yǎng)需求。正如干凈做事是組工干部的從政底線。組工干部作為管黨員的黨員、管干部的干部，必須要善用“干凈”攪拌杵，對自身進(jìn)行常態(tài)化、長效化敲打警醒。要以反面典型案例為鏡，常吹廉政風(fēng)、常敲警示鐘、常念“緊箍咒”，自覺守住道德底線、法律紅線，慎始敬終，防患于未然。要堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、敢于負(fù)責(zé)、公正無私，嚴(yán)格按黨的政策、按規(guī)章制度、按組織程序辦事，把那些真真正正想干事、能干事、干成事的干部放到合適的崗位上，為黨的事業(yè)助力添彩。以芍旦當(dāng)”為勺，盛好餃子湯。餃子湯，總有一種說不出的香。舀湯時(shí)，一般用湯勺底部在湯面搖晃幾下，用以篩掉餡料等雜質(zhì)同時(shí)讓熱湯翻涌上來，舀湯的過程要不怕燙、不怕繁瑣、緊握湯勺，才有機(jī)會嘗到新鮮醇香的餃子湯。正如有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。要把擔(dān)當(dāng)精神融入工作、融入事業(yè)、融入本色，始終保持舍我其誰、敢為人先的闖勁，只爭朝夕、沖鋒在前的拼勁，百折不撓、越挫越勇的韌勁，以堅(jiān)持不懈的精神狀態(tài)和篤行不怠的奮斗姿態(tài)，推動(dòng)黨的組織體系建設(shè)、干部工作和人才工作再上新臺階、再創(chuàng)新佳績。要堅(jiān)持“以實(shí)為實(shí)”，把“實(shí)事求是”的
市委常委、組織部部長研討發(fā)言：探索“全鏈?zhǔn)健睖p負(fù)機(jī)制 破解基層治理“小馬拉大車”突出問題 市委常委、組織部部長研討發(fā)言：探索“全鏈?zhǔn)健睖p負(fù)機(jī)制市委常委、組織部部長研討發(fā)言：探索“全鏈?zhǔn)健睖p負(fù)機(jī)制破解基層治理“小馬拉大車”突出問題破解基層治理“小馬拉大車”突出問題今年以來，“小馬拉大車”從民間俗語成為基層治理的熱詞。
破解基層治理“小馬拉大車”突出問題，是加強(qiáng)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)的必然要求，是當(dāng)前提升基層治理效能的緊迫任務(wù)，也是激發(fā)基層干部隊(duì)伍活力、更好服務(wù)群眾的關(guān)鍵舉措。
我市深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于基層治理的重要論述和重要指示批示精神，探索政策保障、權(quán)責(zé)體系、工作指引、常態(tài)監(jiān)管“全鏈?zhǔn)健被鶎訙p負(fù)機(jī)制，讓基層干部有更多時(shí)間和精力抓落實(shí)、干實(shí)事。
一、在政策保障上強(qiáng)化統(tǒng)籌支持習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，“持續(xù)深化整治形式主義為基層減負(fù)，為基層干部干事創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造良好條件”。
事業(yè)成敗，關(guān)鍵在干部，關(guān)鍵在引導(dǎo)、激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)。
要加大政策保障力度，著力解決基層力量、資源投入與工作任務(wù)相適的問題，提振干部干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。
推動(dòng)重心下移。
只有把重心放在基層，才能確保減負(fù)減到關(guān)鍵處。
調(diào)整優(yōu)化市縣黨建引領(lǐng)基層治理領(lǐng)導(dǎo)體制，健全落實(shí)市級層面整治形式主義為基層減負(fù)專項(xiàng)工作機(jī)制，統(tǒng)籌開展“指尖上的形式主義”、基層治理突出問題等六大專項(xiàng)整治，制定基層減負(fù)十條措施，落實(shí)“小馬拉大車”突出問題任務(wù)清單，進(jìn)一步樹牢抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)、固基本的工作導(dǎo)向。
推動(dòng)力量下沉。
只有把力量向基層聚集，才能讓減負(fù)達(dá)到“立竿見影”的效果。
結(jié)合本輪機(jī)構(gòu)改革，采取“減上補(bǔ)下”向鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）劃轉(zhuǎn)行政和事業(yè)編制2098個(gè)，進(jìn)一步充實(shí)基層一線力量。
深入推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興、以黨建引領(lǐng)基層治理，加強(qiáng)小區(qū)黨組織、業(yè)主委員會、物業(yè)服務(wù)企業(yè)“三方聯(lián)動(dòng)”，引導(dǎo)新就業(yè)群體擔(dān)任“網(wǎng)格啄木鳥”參與基層治理，優(yōu)化基層網(wǎng)格設(shè)置與服務(wù)功能配置。
推動(dòng)保障下傾。
只有加大保障力度，才能讓基層干部安心扎根、干事創(chuàng)業(yè)。
健全“年輕干部到基層去、領(lǐng)導(dǎo)干部從基層來”機(jī)制，從市直機(jī)關(guān)選派年輕優(yōu)秀干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）任職，選拔優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委書記擔(dān)任市直單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員。
推動(dòng)職級晉升、年度考核優(yōu)秀比例向鄉(xiāng)鎮(zhèn)傾斜，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小”建設(shè)，不斷強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部待遇保障。
全域推進(jìn)“群雁工程”，建強(qiáng)村級骨干隊(duì)伍，打造基層治理“雁陣”。
二、在權(quán)責(zé)體系上強(qiáng)化匹配對等習(xí)近平總書記指出，“為基層減負(fù)要明確權(quán)責(zé)”。
只有明確基層權(quán)責(zé)，才能從根本上遏制屬地管理泛化等亂象。
要按照統(tǒng)一規(guī)范、匹配適度的原則，合理劃分基層權(quán)責(zé)，賦權(quán)下放事項(xiàng)，從源頭上正本清源。
健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道權(quán)責(zé)清單。
推動(dòng)權(quán)責(zé)一致、責(zé)能一致，既
