2024年黨組巡察整改專題民主生活會班子“理論武裝、貫徹落實、整治、廉政建設(shè)、隊伍建設(shè)”五個不夠?qū)φ諜z查材料范文 2024年黨組巡察整改專題民主生活會班子“理論武裝、貫徹落實、整治、廉政建設(shè)、隊伍建設(shè)”五個不夠?qū)φ諜z查材料范文根據(jù)巡察工作要求，局黨組周密制定巡察整改專題民主生活會實施方案，在組織會前學(xué)習(xí)、開展交心談心、征求意見建議的基礎(chǔ)上，緊密聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)班子和個人實際，對照巡察組反饋的6個方面56個問題，找準(zhǔn)查實存在問題，深入剖析問題根源，科學(xué)制定整改措施。</p>
現(xiàn)將領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查情況報告如下：一、存在的主要問題（一）思想理論武裝不夠堅實。
（一）思想理論武裝不夠堅實。
一是理論學(xué)習(xí)制度落實一是理論學(xué)習(xí)制度落實得不夠嚴，得不夠嚴，對理論學(xué)習(xí)的重要性認識不深刻，對于學(xué)習(xí)內(nèi)容與實際工作的內(nèi)在聯(lián)系、學(xué)用結(jié)合知行合一的重要意義思考得不多、抓得不實，在把黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為推動人社工作高質(zhì)量發(fā)展的具體舉措方面還存在不足。
比如：局黨組對《X》，沒有進行學(xué)習(xí)部署并制定落實舉措，反映出局黨組在落實“第一議題”制度上還存在不到位的問題。
二是意識形態(tài)工二是意識形態(tài)工作責(zé)任制落實不夠到位，在意識形態(tài)領(lǐng)域的信息收集、動態(tài)作責(zé)任制落實不夠到位，在意識形態(tài)領(lǐng)域的信息收集、動態(tài)監(jiān)測、輿情引導(dǎo)等方面還存在短板。
監(jiān)測、輿情引導(dǎo)等方面還存在短板。
比如：部分班子成員未將意識形態(tài)工作重要內(nèi)容納入民主生活會、述職報告，“X聯(lián)盟”活動信息掌握不及時等問題，反映出黨組意識形態(tài)工作“六個納入”還有待加強，在輿情風(fēng)險排查的抓早抓小上還有待提升。
（二）上級決策部署貫徹落實不夠堅決。
（二）上級決策部署貫徹落實不夠堅決。
一是執(zhí)行省市一是執(zhí)行省市委重大部署不及時。
委重大部署不及時。
比如：明華SJ3月份在省委辦公廳省政府辦公廳印發(fā)的《X》閱批“人社局牽頭抓好貫徹落實”，局黨組在巡察指出后才開始部署落實，反映出黨組作風(fēng)拖拉、工作滯后的問題。
二是落實上級部署打折扣。
二是落實上級部署打折扣。
比如：所屬區(qū)縣還有6個單位未建立健全農(nóng)民工工資追償工作聯(lián)席會議制度，省廳出臺的4個相關(guān)工作規(guī)劃未及時研究落實等問題，反映出黨組存在責(zé)任落實不嚴，工作推進不力的問題。
三是三是工作落實有偏差。
工作落實有偏差。
比如：新就業(yè)形態(tài)職業(yè)技能鑒定試點存在“服務(wù)體系與協(xié)同工作機制”未納入，試點單位未覆蓋平臺經(jīng)濟企業(yè)，部分區(qū)縣未建立鑒定服務(wù)站等，反映出局黨組對上級要求學(xué)習(xí)領(lǐng)會不深，對政策制度把握不準(zhǔn)，導(dǎo)致在落實上級決策部署時發(fā)生走形變樣的現(xiàn)象。
（三）形式主義、（三）形式主義、官僚官僚主義整治不夠徹底。
主義整治不夠徹底。
一是回應(yīng)群一是回應(yīng)群眾需求的速度力度不足。
眾需求的速度力度不足。
比如：部分基層干部不清楚人社服務(wù)熱線，“12333”服務(wù)熱線對拖欠農(nóng)民工工資的訴求處理不及時，給予法律援助不多等問題，反映出服務(wù)意識有所淡化，解決群眾急難愁盼問題的方法手段缺乏，服務(wù)人民群眾還不
