國有企業(yè)黨支部書記和副書記2024年組織生活會會前談心談話材料 國有企業(yè)黨支部書記和副書記國有企業(yè)黨支部書記和副書記20242024年組織生活會會前談心年組織生活會會前談心談話材料談話材料談話時間：xxx談話地點：xxx談話人：xxx談話對象：xxx黨支部書記xx：副書記xx同志，按照2024年組織生活會的相關(guān)安排，今天咱們來深入地談一談。</p>
這次談話主要是想交流思想、查擺問題，為開好組織生活會做好充分準備，也對過去一年的工作進行總結(jié)反思，以便更好地推動企業(yè)發(fā)展。
咱們先聊聊黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營融合的情況吧，你覺得目前融合的難點主要體現(xiàn)在哪些方面？副書記xx：書記，我認為目前黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營融合的難點，首先體現(xiàn)在思想認識層面。
部分黨員干部甚至一些普通員工，沒有充分認識到黨建工作對企業(yè)發(fā)展的重要性，認為黨建工作是務虛的，與實際生產(chǎn)經(jīng)營關(guān)系不大，存在“兩張皮”的思想誤區(qū)。
比如在一些項目推進過程中，項目負責人只關(guān)注項目進度和經(jīng)濟效益，忽視了黨建工作對團隊凝聚力和員工思想引領(lǐng)的作用，導致黨建工作在項目中難以有效開展。
其次，在工作方式方法上也存在難點。
黨建工作的方式相對傳統(tǒng)，與生產(chǎn)經(jīng)營的實際需求結(jié)合不夠緊密。
