公司集團2025年職代會領(lǐng)導(dǎo)講話 公司集團公司集團20252025年職代會領(lǐng)導(dǎo)講話年職代會領(lǐng)導(dǎo)講話2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年，也是公司深化改革、加快轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵之年。</p>
站在新的起點上，我們肩負(fù)著新的使命，面臨著新的機遇和挑戰(zhàn)。
2025年公司的總體思路是：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，錨定目標(biāo)，踔厲奮發(fā)，勇毅前行，推動公司各項事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
為全力做好2025年各項工作，我代表公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子，講以下三點意見。
一、錘煉擔(dān)當(dāng)精神，匯聚奮進動能2025年，我們要以更高的站位、更強的責(zé)任感，擔(dān)當(dāng)作為，確保各項工作任務(wù)落到實處。
一是要明確責(zé)任，勇于擔(dān)當(dāng)。
各級領(lǐng)導(dǎo)干部要切實增強責(zé)任意識，明確自身職責(zé)，做到知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行。
要以高度的責(zé)任感和使命感，帶頭落實公司各項工作部署，確保各項工作任務(wù)落到實處。
各部門要結(jié)合實際，細(xì)化分解任務(wù)，明確責(zé)任分工，做到任務(wù)到崗、責(zé)任到人，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。
同時，要加強對工作的督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，確保各項工作有序推進。
二是要強化執(zhí)行，狠抓落實。
要樹立“講擔(dān)當(dāng)、重實干、抓落實”的鮮明導(dǎo)向，做到責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一。
全體干部職工要以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，
