組織部長在縣委理論學習中心組組織紀律專題研討會上的交流發(fā)言 組織部長在縣委理論學習中心組組織紀律專題研討會上的組織部長在縣委理論學習中心組組織紀律專題研討會上的交流發(fā)言交流發(fā)言同志們：黨的二十屆三中全會強調(diào)，建立經(jīng)常性和集中性相結(jié)合的紀律教育機制，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，綜合發(fā)揮黨的紀律教育約束、保障激勵作用。</p>
黨的力量來自組織，組織筋脈活絡、肌體康健，才能夠“握指成拳”、力量倍增；只有嚴守組織紀律紅線，才能凝聚意志、步調(diào)一致。
下面圍繞嚴明組織紀律專題，我談幾點體會。
堅持政治導向，提升思想認識的高度。
堅持政治導向，提升思想認識的高度。
在紛繁復雜的國內(nèi)外環(huán)境中，黨面臨著各種風險挑戰(zhàn)，只有不斷加強黨的組織紀律建設，才能形成戰(zhàn)勝一切困難的強大力量。
嚴明組織嚴明組織紀律是夯實執(zhí)政基礎的必然前提。
紀律是夯實執(zhí)政基礎的必然前提。
黨中央高度重視組織紀律建設，黨的二大通過的第一部黨章就寫入了少數(shù)絕對服從多數(shù)等內(nèi)容，初步確立了民主集中制的基本要求；黨的六屆六中全會正式提出了“四個服從”這一重要組織紀律……回首黨的艱辛歷程，一路櫛風沐雨，不斷從勝利走向勝利，成為世界第一大執(zhí)政黨，組織嚴密、紀律嚴明是重要前提。
嚴明嚴明組織紀律是塑造干部隊伍的關(guān)鍵路徑。
組織紀律是塑造干部隊伍的關(guān)鍵路徑。
習近平總書記在二十屆中央紀委三次全會上深刻闡述黨的自我革命的重要思想，強調(diào)“以鍛造堅強組織、建設過硬隊伍為重要著力點”。
必須進一步嚴明組織紀律，貫徹新時代黨的組織路線，推動各級黨組織全面進步、全面過硬，使廣大黨員干部做到忠誠干凈擔當。
嚴明組織紀律是實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展的重要保障。
嚴明組織紀律是實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展的重要保障。
要把黨委政府擘畫的藍圖變成美好現(xiàn)實，需要凝聚起黨員、干部、群眾的智慧和力量，這就必然要求進一步嚴明黨的組織紀律，保證上下擰成一股繩，心往一處想、勁往一處使，步調(diào)一致向前進，為推動高質(zhì)量發(fā)展提供堅實保障。
堅持過程導向，擺正擔當盡責的態(tài)度。
堅持過程導向，擺正擔當盡責的態(tài)度。
黨員干部要習慣在“探照燈”下履行職責、在“放大鏡”下開展工作。
組織觀念強不強、紀律意識嚴不嚴，歸根到底要看有沒有對組織負責的擔當、為組織盡責的作為。
理念上認同。
理念上認同。
組織上入黨一生一次，思想上入黨一生一世。
真正的共產(chǎn)黨人不會因理想高遠而放棄追求，更不會因路程艱辛而淡忘初心。
恪守黨的組織紀律，就要自覺在學懂弄通做實上下功夫，深切認同自己的第一身份，時時當好先鋒、處處彰顯模范，始終保持應有的先進性和純潔性。
工作上服從。
工作上服從。
懂不懂規(guī)矩、守不守紀律、講不講服從，是黨性問題，更是方向問題。
方向意味著道路如何走、旗幟怎么扛，檢驗著一名黨員干部的“核心意識”。
只有講服從、講核心，才能有集中、辦大事。
情感情感上依靠。
上依靠。
黨組織是黨員干部政治生命的母體，牢記做人知不足、做事不知足、做官常知足，多想如何以實際行動回報組織，相信組織的公平公正。
把遵規(guī)守紀看作是對自己最真的
