2024年國企黨建工作要點(diǎn)(2) 20242024年國企黨建工作要點(diǎn)年國企黨建工作要點(diǎn)(2)2024年是中華人民共和國成立75周年,是實(shí)現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵一年,是上海建設(shè)習(xí)近平文化思想最佳實(shí)踐地的開局之年。</p>
今年XXXX黨建工作總的要求是:堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的XX大和二十屆三中全會(huì)精神,以習(xí)近平文化思想和習(xí)近平總書記考察上海的重要講話精神為主線,認(rèn)真踐行新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線,落實(shí)全國、全市組織工作會(huì)議部署,按照集團(tuán)黨委部署要求,為推動(dòng)各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證。
一、深化黨的創(chuàng)新理論武裝,筑牢思想根基1.構(gòu)建全方位、多層次的學(xué)習(xí)教育體系。
圍繞鞏固拓展主體教育成果,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平文化思想和習(xí)近平總書記考察上海重要講話精神。
積極參加XXX黨委“牢記囑托再建新功”系列主題活動(dòng),努力推進(jìn)建設(shè)習(xí)近平文化思想最佳實(shí)踐地行動(dòng)任務(wù)落地見效。
緊密結(jié)合公司實(shí)際和黨員需求,制定年度、季度、月度學(xué)習(xí)計(jì)劃,確保學(xué)習(xí)內(nèi)容既有深度又有廣度,既涵蓋黨的創(chuàng)新理論,又包括業(yè)務(wù)知識(shí)、管理技能等,形成全方位、多層次的學(xué)習(xí)教育體系。
充分利用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等現(xiàn)代信息技術(shù)手段,開展線上學(xué)習(xí)、遠(yuǎn)程教育、微黨課、知識(shí)競賽等形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的趣味性和互動(dòng)性,提高學(xué)習(xí)效果。
探索建立健全學(xué)習(xí)考核機(jī)制,將黨員學(xué)習(xí)情況納入個(gè)人績效考核體系,與評(píng)先評(píng)優(yōu)、提拔任用掛鉤,充分激發(fā)黨員學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。
2.深化理論研究成果的轉(zhuǎn)化與應(yīng)用。
搭建理論研究平臺(tái),邀請(qǐng)專家學(xué)者進(jìn)行理論指導(dǎo),鼓勵(lì)黨員結(jié)合工作實(shí)際開展理論研究,撰寫理論文章,形成一批有深度、有見地的研究成果。
將黨的創(chuàng)新理論與公司中心工作緊密結(jié)合,設(shè)立“黨建+業(yè)務(wù)”創(chuàng)新項(xiàng)目,通過項(xiàng)目實(shí)踐檢驗(yàn)理論學(xué)習(xí)成果,推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的良性互動(dòng)。
通過公司內(nèi)部刊物、網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等渠道,及時(shí)宣傳和推廣理論研究成果,擴(kuò)大理論成果的影響力,引導(dǎo)員工用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
3.加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作,確保正確輿論導(dǎo)向。
堅(jiān)持黨管宣傳、黨管媒體、黨管意識(shí)形態(tài)、黨管互聯(lián)網(wǎng)原則,把意識(shí)形態(tài)工作納入全面從嚴(yán)治黨責(zé)任清單。
貫徹落實(shí)《2024年xxx黨委意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制重點(diǎn)任務(wù)》,明確各級(jí)黨組織意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任,建立健全專題研究、專項(xiàng)督查等工作機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)公司內(nèi)各類宣傳陣地的管理,確保意識(shí)形態(tài)工作的正確方向。
建立健全網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測預(yù)警機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并妥善處理涉及公司的網(wǎng)絡(luò)輿情,防止不良信息的傳播和擴(kuò)散。
同時(shí),加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)評(píng)論員隊(duì)伍建設(shè),積極引導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)輿論,營造積極向上的網(wǎng)絡(luò)氛圍。
針對(duì)員工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題和思想困