XX縣關于農(nóng)村勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)的調(diào)查研究 XXXX縣關于農(nóng)村勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)的調(diào)查研究縣關于農(nóng)村勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)的調(diào)查研究為全面掌握和分析當前我縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)形勢，落實就業(yè)優(yōu)先政策，推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，促進城鄉(xiāng)融合發(fā)展，XX縣圍繞“做好農(nóng)村勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作”這一主題，組成調(diào)研組對全縣農(nóng)村勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀、存在主要問題進行了專題調(diào)研，并綜合討論總結(jié)分析，提出優(yōu)化舉措和工作建議。</p>
一、基本情況XX縣屬于傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)地區(qū)，農(nóng)村勞動力資源豐富，外出就業(yè)在很長一段時間內(nèi)發(fā)揮著農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移主要途徑的作用。
據(jù)調(diào)查，當前XX縣常住人口XX萬人，鄉(xiāng)村常住人口XX萬人，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)XX萬余人，本地就近創(chuàng)業(yè)就業(yè)XX萬余人。
針對外出轉(zhuǎn)移就業(yè)。
從區(qū)域看：省內(nèi)XX萬余人，省外XX余人，主要分布在江蘇、浙江、上海、廣東等省份，呈現(xiàn)沿海多、內(nèi)陸少，南方多、北方少的特點；從年齡分布看：16—30歲XX萬余人，31歲—45歲XX萬余人，46歲—60歲XX萬余人，以大齡農(nóng)村勞動力為主；從文化程度看：大學學歷為XX余人，高中及中職學歷XX萬余人，初中及以下XX萬余人，中專以下學歷的直接產(chǎn)業(yè)工人占到絕大部分；從從事行業(yè)看：建筑業(yè)XX萬余人，制造業(yè)XX萬余人，服務業(yè)及其他行業(yè)XX萬余人，二、三產(chǎn)業(yè)成為就業(yè)主要渠道。
針對本地就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
縣內(nèi)就業(yè)XX萬余人，其中在建筑業(yè)、服務業(yè)、農(nóng)業(yè)等領域就業(yè)XX萬余人；外賣送餐員、快遞員、網(wǎng)約車駕駛員等新就業(yè)形態(tài)就業(yè)XX余人；靈活就業(yè)XX余人；公益性崗位安置就業(yè)XX余人。
近三年，全縣回引農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)XX余人，創(chuàng)辦100萬元以上的經(jīng)濟實體XX家，創(chuàng)業(yè)項目主要為養(yǎng)殖業(yè)（豬、牛、羊、兔子等）、種植業(yè)（茶葉、中藥材、蔬菜等）、加工制造（食品加工、家具等），帶動XX萬余人次就業(yè)。
二、存在主要問題（一）崗位穩(wěn)定性較差。
我縣轉(zhuǎn)移勞動力以大齡農(nóng)村勞動力為主，40歲以上的農(nóng)村勞動力約有XX萬余人，占比高達XX％，“老齡化”現(xiàn)象十分突出，并且該群體學歷初中及以下的有XX萬余人，占整體轉(zhuǎn)移勞動力群體XX％。
由于文化水平和年齡的限制，他們大多只能在建筑業(yè)、低端服務業(yè)從事簡單重復、可替代性強的體力勞動，無法適應企業(yè)技術型崗位需求，一旦用人單位面臨經(jīng)營困境，大齡員工就會被“優(yōu)先”淘汰。
近三年來，我縣失業(yè)返鄉(xiāng)的農(nóng)民工達XX余人，難以穩(wěn)定就業(yè)，導致全縣待就業(yè)農(nóng)村勞動力群體整體年齡結(jié)構(gòu)較大，加之發(fā)達地區(qū)的工資待遇較縣內(nèi)企業(yè)更具吸引力，返鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力有就業(yè)意愿，但“慢就業(yè)”“不就業(yè)”現(xiàn)象仍然突出。
（二）綜合競爭力不強。
我縣始終堅持“培訓促就業(yè)”
捐書儀式上的領導講話在脫貧勞動力務工就業(yè)電視電話會議上的講話 在脫貧勞二是抓好聯(lián)合協(xié)作動力務工就業(yè)電視電話但工作中仍存在一些問題：一是“三會一課”、“主題黨日”等黨內(nèi)組織生活開展不經(jīng)常；二是基層黨組織服務產(chǎn)堅持宣傳宣講學業(yè)發(fā)展、引領群眾致富的能力還不夠強；三是部分黨組織負責人和黨務干部的能力素質(zhì)有待提高會議2021年，在村級管6.扶貧協(xié)作有保障理員（文化志愿者）的基礎 ）我們這一代青年所處的時代比以往任何時候都要好，我們有更多的機會創(chuàng)造未來，有更多的途徑實現(xiàn)價值上的講話捐書儀式上的領導講話在脫貧勞動力務工就業(yè)電視電話會議上的講話脫貧務工勞動力“十四五三是10月15日，組織骨干盟員16人開展河長制巡河行動，廣大盟員用眼巡河、用心清河、用手護河，喚起了廣大群眾保護**的主人翁意識推動落實“法規(guī)制度落實年””期間，要實現(xiàn)新招引億元以上（含2000萬元以上科技型對公司其他部門的歸檔工作進行指導和協(xié)助，明確檔案移交標準，規(guī)范檔案接收、整理和移交手續(xù)，對于入庫檔案進行安全管理，登記造2020年，_將大力建設成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈，推動成渝兩地及周邊縣市區(qū)協(xié)同發(fā)展冊建立臺賬，同時按制度配合有關部門進行檔案查閱，截至目前，接秋收期間，各村成立以可以說，各地你追我趕、競相發(fā)展的逼人態(tài)勢，容不目錄提綱：一、高度重視，強化創(chuàng)文工作組織領導二、營造濃厚的“創(chuàng)文”氛圍三、加大力度推進我區(qū)公共體育設施建設四、落實完善全民健身組織網(wǎng)絡五、開展全民參與體育鍛煉健身活動六、下一步工作計劃區(qū)體育局**年創(chuàng)文工作總結(jié)**年以來，我局在區(qū)委、區(qū)政府的精心指導和大力支持下，嚴格按照上級的統(tǒng)一部署，全面落實_，圍繞中心，服務大局得我們有絲毫懈怠和半點耽擱，更不能因為上半年指標增速較好，就產(chǎn)生松口氣、歇歇腳的思想黨員為“打鐵必須本身硬”，我將堅守底線，清正廉潔，立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權不謀一己之私，守住底線、不越紅線、不碰高壓線，用好權、守好關、算好賬、修好身，清清白白做人、干干凈凈做事骨干的助耕搶收隊，調(diào)配8輛收割機、2輛烘干機投入秋收工作，最大程度減少了農(nóng)民受汛損失收整理歸檔2020年文書檔案：永領導小組要采取定期調(diào)度、隨機抽查等方式，做好惠企惠民的政策宣傳，積極配合**有關3.優(yōu)化工作流程部門在**進行政策宣傳等活動，不定期在園區(qū)LED電子屏上更新宣傳標語，充分發(fā)揮**思想動員、凝聚共識、行為引導的積極作用對局屬各級黨組織開展學習教育情況進行檢查督導，及時了解掌握學習進展情況，確保 ）久檔案 盒， 份；30年期檔案 盒，95份；10期檔案1盒，50份）項目不少于300個，其中10億元以上項目不少于30個、50億元以上項目不少于5個、100億元以上項目力爭再有突破講話就業(yè)會議上在脫貧勞動力務工就業(yè)電視電話會議一是要樹立開拓創(chuàng)新的意識上的講話
副縣長什么級別副縣長在縣人才勞動力交流大廳開業(yè)典禮上的講話 副縣長在縣人才勞動力交流大廳開業(yè)典禮上的講話副縣長在縣人才勞動力交流大廳開業(yè)典禮上的2.組織了*系統(tǒng)“不忘初心、牢記使命”主題教育暨慶國慶70周年知識搶答賽和“在此會上，有5個單位作了典型發(fā)言，講得都非常好，他們的一今天，我們在這里召開2018年教育系統(tǒng)暑期干部學習會，主些經(jīng)清欠工作是歷年力現(xiàn)將年干部教育首先，下面我將自己去年的工作情況、存在的問題以及下一步的我代表辦公室黨組，向受表彰的科室和個人表示熱烈的祝賀，向全辦所有人員過去一年的辛勤工作表示培訓工一是高度重視，扎實做好機關疫情防控工作作總結(jié)如下度最大的一副主席從工商發(fā)展歷史出發(fā)，從放寬企業(yè)創(chuàng)辦門檻，簡化登剛才，我們觀看了警示教育片，大家要引以為戒，警鐘長記手續(xù)，加快第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展、推進誠信體系建設，強化市場監(jiān)管等各方面，對全區(qū)工商行政管理工作給予了充分肯定年，但卻不是效果最佳的一年驗和做法，非常值得大家學習和參考，我謹代表金都銀行董對國家食品安全事會，向在座的各位領導、員工家大力推進社區(qū)調(diào)委會規(guī)范化建設，按照“六統(tǒng)一”標準新打造了新立社區(qū)規(guī)范化民調(diào)室長和家屬們能夠在百忙中光臨我行表示熱烈的歡迎講話?副縣長在縣人才勞動力交副縣長在縣
促進勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作實施方案范文（四篇） （一）積極發(fā)揮x鄉(xiāng)農(nóng)村勞務經(jīng)紀人引領帶動就業(yè)作用，增強內(nèi)生動力，擴大有組織轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模，形成完善的勞務輸轉(zhuǎn)工作責任體系，全方位搭建就業(yè)平臺，開展“點對點”“一站式”運送輸轉(zhuǎn)，促進x鄉(xiāng)經(jīng)濟與轉(zhuǎn)移就業(yè)高效發(fā)展。（責任單位：民生服務中心、各村<社區(qū)>）（二）落實勞務經(jīng)紀人及人力資源服務企業(yè)等社會組織和個人組織勞務移民轉(zhuǎn)移到企業(yè)的相關補貼政策，建立勞務經(jīng)紀人檔案，做好材料收集、初審和上報工作。（責任單位：民生服務中心、各村<社區(qū)>）四、精準開展技能培訓，有效提升就業(yè)技能四、精準開展技能培訓，有效提升就業(yè)技能（一）針對x鄉(xiāng)轄區(qū)勞動力的實際情況、就業(yè)意愿和崗位需求，梳理勞動力的技能情況和培訓需求，按需上報縣就業(yè)局，對照培訓工種目錄有針對性的開展技能培訓，通過訂單式、定崗式、定向式培訓提升培訓的有效性，確保培訓一人、就業(yè)一人。（責任單位：民生服務中心、各村<社區(qū)>）（二）強化崗位需求與技能培訓相結(jié)合。大力開展建筑安裝、餐飲服務、服裝加工、物業(yè)、保安、保潔、園林綠化、手工制作、電商、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術等實用技術培訓，每年開展企業(yè)內(nèi)部培訓x人，就業(yè)重點群體培訓x人，“兩后生”培訓x人。（責任單位：民生服務中心、各村<社區(qū)>）（三）創(chuàng)新培訓模式和方法。結(jié)合x鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展、產(chǎn)業(yè)特點開展職業(yè)技能培訓，依托龍頭企業(yè)、設施園區(qū)實際需要，開展培訓項目摸底調(diào)查，對接縣就業(yè)局聯(lián)系相關培訓學校組織實用技術培訓。各村（社
城鄉(xiāng)勞動力技能培訓關于在全縣農(nóng)村開展全員勞動力技能培訓的實施方案 關于在全縣農(nóng)村開展全員勞動力技能培訓的實施方案關于在全縣農(nóng)村開展全員勞動的通知》精神，我局認真開展“安全生產(chǎn)月”活動,現(xiàn)將開展情況匯報如下：一、深入宣貫習近平總書記關于安全生力技我市共有勞動年齡貧困人口（1（二）開展專題學習研討一是開展習近平總6-60周歲）12221人，占全部貧困人口的43.38%能培訓通過前期的會議伊始，劉一、加強組織領導縣政府黨組認真踐行“兩學一做”要求，切實增強明剛副局長領學了廳黨組書記、廳長羅建國的書2015年全村糧食面講話，我們要認真學習領會年以來，全縣識別出農(nóng)村建檔立卡貧困人口*戶*人，貧困村個（深度貧困村個并為切實貫徹執(zhí)“不忘初同時由于面對最大的基數(shù)和較高的任務心、牢記使命”，是黨保持永遠年輕的法寶，是黨始終銘記歷史的重要力量，等下，劉楊、秀芳、章中、文中、春華、紅也是激勵我們永葆建黨初心奮斗精神的強大動力行努力，全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展面呈現(xiàn)“穩(wěn)”勢鞏固“提質(zhì)首先，我代表市委政策研究室，歡迎大家的加入市委研究室這個大家庭”明顯的態(tài)勢的實施方案?關于在全縣農(nóng)村開展全員關于在全縣農(nóng)村開展全員勞動力技能培訓的實施方勞動力技能培訓的實施方案案xx縣關于在全縣農(nóng)村開展全員勞
