勞動(dòng)合同（外商投資企業(yè)2） 勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同（外商投資企業(yè)2）有限公司（以下簡(jiǎn)稱甲方）系中美合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)，現(xiàn)聘用＿＿先生／女士（以下簡(jiǎn)稱乙方）為甲方合同制職工，于年月日簽訂本合同。第一條乙方工作部門(mén)職位（工種）：第二條試用期乙方被錄用后，須經(jīng)過(guò)個(gè)月的試用期。在試用期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提出終止合同，但需提前一個(gè)月通知對(duì)方。如甲方提出終止合同，須付給乙方半個(gè)月以上的平均實(shí)得工資，作為辭退補(bǔ)償金。試用期滿時(shí)，若雙方無(wú)異議，本合同即正式生效，乙方成為甲方的正式合同制職工。第三條工作安排甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力、表現(xiàn)安排調(diào)整乙方的工作，乙方須服從甲方的管理和安排，在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)，按質(zhì)按量完成甲方指派的任務(wù)。第四條教育培訓(xùn)在乙方被聘用期間，甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。第五條生產(chǎn)、工作條件甲方須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，否則乙方有權(quán)拒絕工作或終止合同。第六條工作時(shí)間乙方每周工作不超過(guò)六天，每日工作不超過(guò)八小時(shí)（不含吃飯時(shí)間）。如因工作需要加班加點(diǎn)，甲方應(yīng)為乙方安排同等時(shí)間的倒休或按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付加班加點(diǎn)費(fèi)。第七條勞動(dòng)報(bào)酬甲方每月按本公司規(guī)定的工資形式和考核辦法確定乙方的勞動(dòng)所得，以現(xiàn)金人民幣向乙方支付工資、獎(jiǎng)金，并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方支付各種補(bǔ)貼及福利費(fèi)用。第八條勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇甲方按照國(guó)家勞動(dòng)保險(xiǎn)條例的規(guī)定為乙方支付醫(yī)療費(fèi)用、病假工資、傷殘撫恤費(fèi)、退休養(yǎng)老金及其它勞保福利費(fèi)用。乙方享受元旦、春節(jié)、“五一”、“十一”等共七天國(guó)家法定有薪假日。乙方家屬在外地的，乙方實(shí)行計(jì)劃生育的，分別按國(guó)家規(guī)定享受探親假待遇和計(jì)劃生育假待遇。乙方符合公司休假條件的，享受年休假待遇。</p>
公司企業(yè)合同 個(gè)體戶與雇工間的勞動(dòng)合同 -1-個(gè)體戶與雇工間的勞動(dòng)合同個(gè)體戶與雇工間的勞動(dòng)合同甲方：乙方：雇主（以下簡(jiǎn)稱甲方）與受雇職工（以下簡(jiǎn)稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條本合同期限自年月日開(kāi)始，至年月日終止，其中試用期天。第二條乙方同意在甲方從事工作。第三條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低不元，其中試用期間工資為元。第四條甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周不超過(guò)40小時(shí)，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，經(jīng)乙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí)，每月不得超過(guò)36小時(shí)。第五條甲方安排乙方加班加點(diǎn)的，甲應(yīng)依法支付加玫加點(diǎn)工資。第六條甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動(dòng)工具。-2-第七條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。保險(xiǎn)期限由甲方按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同期限確定，保險(xiǎn)金額為元。第八條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第九條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。第十條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。第十一條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動(dòng)合同以及甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點(diǎn)工資報(bào)酬的，甲方應(yīng)依
公司企業(yè)合同 小額貸款公司勞動(dòng)合同 1勞動(dòng)合同甲方：甲方：xxxxxxxxxx有限公司有限公司法定代表人：地址：電話：乙方：乙方：身份證號(hào)碼：身份證住址：現(xiàn)居住地址：家庭電話：手機(jī)：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。合同期限合同期限第一條甲、乙雙方選擇___固定期限__形式確定本合同期限：合同自_____年___月___日起至____年____月____日止。第二條合同期限前1—3個(gè)月為試用期。即____年___月____日起計(jì)算。工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在2部門(mén)從事____________________崗位工作。第四條甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況和乙方工作業(yè)績(jī)能力表現(xiàn)，可以變更或調(diào)整乙方的職位和工作內(nèi)容。第五條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第六條乙方的工作地點(diǎn)為本公司內(nèi)，根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)。工作時(shí)間和休息休假工作時(shí)間和休息休假第七條乙方實(shí)行八工時(shí)制，每周工作日為周一到周五。第八條乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息和法定節(jié)假日的權(quán)利。年休，產(chǎn)假、孕假等其他休假按照新勞動(dòng)法規(guī)定處理。勞動(dòng)報(bào)酬勞動(dòng)報(bào)酬第九條工資分配遵循按勞分配原則。甲方每月15日以貨幣形式支付乙方上月工資，遇節(jié)假日可以微調(diào)發(fā)薪日期。第十條乙方試
終止勞動(dòng)合同協(xié)議 第1頁(yè)共3頁(yè)合同編號(hào):________終止勞動(dòng)合同協(xié)議終止勞動(dòng)合同協(xié)議甲方基本信息名稱：法定代表人：主要負(fù)責(zé)人：注冊(cè)地址：通訊地址：聯(lián)系電話：乙方基本信息姓名：性別：（男/女）通訊地址：（身份證/港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證/臺(tái)灣居民來(lái)往大陸通行證/護(hù)照）：聯(lián)系電話：郵箱地址：緊急聯(lián)系人：緊急聯(lián)系人聯(lián)系電話：第2頁(yè)共3頁(yè)乙方于年月日入職甲方并簽訂年勞動(dòng)合同至年月日?，F(xiàn)甲方擬在勞動(dòng)合同到期后不再續(xù)簽，并提前一個(gè)月通知乙方，乙方同意?，F(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，就勞動(dòng)合同終止有關(guān)事宜達(dá)成如下約定。第一條第一條確認(rèn)終止勞動(dòng)合同確認(rèn)終止勞動(dòng)合同雙方確認(rèn)，甲乙之間的勞動(dòng)合同于年月日到期終止。為此，甲方將依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方可堅(jiān)持工作至勞動(dòng)合同期滿，亦可提前離職，甲方均將支付乙方工資至年月日。第二條第二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付雙方確認(rèn)乙方在勞動(dòng)合同到期前十二個(gè)月的平均月收入為元人民幣（大寫(xiě)：），依據(jù)勞動(dòng)法律規(guī)定，甲方應(yīng)以該平均月工資為標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，于乙方辦理完離職手續(xù)之日支付。第三條第三條勞動(dòng)關(guān)系終止勞動(dòng)關(guān)系終止甲方履行完本協(xié)議項(xiàng)下的全部義務(wù)后，甲方對(duì)其所負(fù)的、與雙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系相關(guān)的義務(wù)已經(jīng)全部履行完畢，甲方不對(duì)其負(fù)有其他任何義務(wù)，包括但不限于：支付勞動(dòng)報(bào)酬（含加班工資、獎(jiǎng)金等）、年假補(bǔ)償、未簽合同補(bǔ)償、各種法定或約定的福利待遇、任何法定或約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金等。第四條第四條承諾與聲明承諾與聲明1、雙方承諾：自己知悉并了解中國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，對(duì)于上述約定系其自愿做出的真實(shí)意思表示，不存在欺詐、脅迫、重大誤解等情形。2、乙方承諾：雙方勞動(dòng)合同終止后，不再以甲方員工的身份對(duì)外發(fā)表任何言論或?qū)嵤┤魏涡袨?，且?yán)格履行保密義務(wù)，不實(shí)施任何有損甲方(包括甲方母公司關(guān)聯(lián)公司)名譽(yù)或利益的行為。如果違背本承諾，甲方有權(quán)依法追究其損害賠償責(zé)任。
車(chē)間員工勞動(dòng)合同 1勞動(dòng)合同書(shū)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、一、勞動(dòng)合同期限勞動(dòng)合同期限第一條本合同為期限勞動(dòng)合同，合同期自年月日起至_年月日止，共計(jì)個(gè)月。第二條本合同試用期自年月日起至年月日。二、二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第三條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位工作，乙方的工作地點(diǎn)為甲方的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。三、三、工作時(shí)間和休息休假工作時(shí)間和休息休假第四條甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度；乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班及根據(jù)需要服從安排加班。第五條乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。第六條甲方因工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排；甲方按規(guī)定支付加班加點(diǎn)的報(bào)酬，計(jì)件則以甲方規(guī)定的計(jì)件方式進(jìn)行計(jì)算，以保證乙方合法權(quán)益。四、四、勞動(dòng)報(bào)酬勞動(dòng)報(bào)酬第七條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的原則，結(jié)合本公司實(shí)際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平，計(jì)件崗位按實(shí)際計(jì)件計(jì)算。第八條乙方試用期月工資標(biāo)準(zhǔn)為元，試用期滿后的工資標(biāo)準(zhǔn)按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行，但甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第九條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管2理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇。第十條甲方于每月日以貨幣形式，按照公司規(guī)定的月工資標(biāo)準(zhǔn)足額向乙方支付工資。第十一條乙方如果對(duì)甲方發(fā)放的工資表示異議，則應(yīng)在工資結(jié)清之日起5日內(nèi)向甲方書(shū)面提出，超過(guò)時(shí)間則視為無(wú)異議。五、五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第十二條甲乙雙方應(yīng)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和福利的規(guī)定。若乙方自動(dòng)放棄公司繳納保險(xiǎn)，則甲方補(bǔ)貼乙方元/年，上班時(shí)間不滿半年者無(wú)補(bǔ)貼。六、六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第十三條甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在工作中的安全和健康。第十四條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和本公司規(guī)程。七、七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂第十五條甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi)，可以遵循
建筑勞務(wù)人員勞動(dòng)合同(1) 建筑勞務(wù)作業(yè)人員勞動(dòng)合同建筑勞務(wù)作業(yè)人員勞動(dòng)合同甲方：注冊(cè)地址：資質(zhì)類(lèi)別：經(jīng)營(yíng)地址：聯(lián)系電話（或手機(jī)號(hào)碼）：郵政編碼：乙方姓名：性別：身份證號(hào)碼：戶口所在地地址：根據(jù)建筑勞務(wù)市場(chǎng)需要，依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，遵守平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行。一、工作內(nèi)容：1、工程名稱：2、根據(jù)甲方工作需要，乙方同意承擔(dān)崗位（工種）工作。二、合同期限：1、合同期限選擇方式（以下兩種選擇一種，選中的打勾）：（1）（）本合同期限為個(gè)月。自年月日生效，至年月日終止。如雙方需要，可以在本合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽合同。（2）（）本合同期限以完成約定的崗位（工種）工作為止。三、勞動(dòng)報(bào)酬：1、甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)為元/工日，每月日前現(xiàn)金支付。若遇上春節(jié)，須在春節(jié)前15天支付完乙方的應(yīng)得工資。2、甲、乙雙方對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬的其他約定：四、甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù)：1、甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各條款約定，對(duì)乙方進(jìn)行管理。（2）甲方可根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要以及乙方的工作表現(xiàn)和能力，適當(dāng)調(diào)整乙方的崗位（工種）。（3）甲方應(yīng)保護(hù)乙方的合法權(quán)益，按合同約定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。（4）甲方應(yīng)做好乙方上崗前的安全教育和崗前培訓(xùn)，并提供符合安全、衛(wèi)生要求的作業(yè)條件。（5）甲方應(yīng)為乙方辦理（或代辦）勞務(wù)作業(yè)人員《就業(yè)登記手冊(cè)》和社會(huì)綜合保險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù)。2、乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方在務(wù)工期間的各項(xiàng)行為應(yīng)遵守上海市有關(guān)部門(mén)的各項(xiàng)規(guī)定。（2）乙方應(yīng)按甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度履行建筑勞務(wù)崗位職責(zé)。（3）乙方施工質(zhì)量應(yīng)符合有關(guān)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。（4）乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前應(yīng)自覺(jué)接受崗前培訓(xùn)，并取得培訓(xùn)合格證書(shū)。（5）乙方有遵照本合同約定按時(shí)足額獲取勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利。（6）乙方在務(wù)工期間有獲得上海市社會(huì)綜合保險(xiǎn)的權(quán)利，享有工傷和住院醫(yī)療兩項(xiàng)保險(xiǎn)待遇。五、合同的變更：雙方協(xié)商一致，方可變更本合同有關(guān)內(nèi)容，變更后的合同或合同附件由雙方簽字生效。本合同對(duì)變更另有規(guī)定的，從其規(guī)定。六、合同的終止與解除：1、發(fā)生下列情形之一，本合同終止：（1）本合同期滿的；（2）雙方約定的終止條件出現(xiàn)的；（3）甲方破產(chǎn)、解散或者被撤消的；（4）乙方死亡的。2、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同：（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成
