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公司企業(yè)行政管理員工檔案管理制度.doc

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文檔簡介：

HR201502沈陽恒生人力資源部編制第1頁共5頁員工員工檔案管理制度檔案管理制度一、目的一、目的為有效的對員工檔案進行妥善保管，保守機密，同時為了維護檔案材料的完整、防止材料損壞，便于高效、有序的利用檔案材料，特制定本制度。二、歸檔范圍二、歸檔范圍員工入職檔案、異動檔案、離職檔案、績效管理檔案、通知等與個人有關(guān)的具有參考價值的文件資料。三、歸檔、歸檔內(nèi)容內(nèi)容（一）員工入職檔案：1、應(yīng)聘登記表；2、面試評估/錄用審批表；3、錄用通知書；4、員工信息登記表；5、入職承諾書及員工保密協(xié)議；6、個人證件（身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證復(fù)印件、資格證書復(fù)印件、職稱復(fù)印件）；7、原單位離職證明/解除勞動合同保

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